ในแต่ละองค์กรต่างมีพนักงานหลากหลายประเภทมาทำงานร่วมกัน ในฐานะหัวหน้างานต้องสามารถแยกแยะให้ออกได้ว่า พนักงานคนไหนมีฝีมือจริง พนักงานคนไหนต้องขัดเกลา พนักงานแบบไหนรอการสนับสนุน ในบทความนี้จึงได้คัดสรรคุณสมบัติของพนักงานที่ดีมาฝาก เพื่อที่คุณจะได้เก็บรักษาพนักงานเหล่านี้เอาไว้ และคอยสนับสนุนให้ถูกทาง

คุณสมบัติของพนักงานที่ดี

 1. ขยันทำงาน

พนักงานที่ดีไม่เพียงแค่ทำงานได้ดีในหน้าที่ของตน แต่ยังเรียนรู้และพัฒนาตนเองอยู่เสมอ ด้วยการทำงานด้านอื่นๆ ได้ หรือเรียกว่าเก่งรอบด้านนั่นเอง เช่น ฝ่ายวิเคราะห์การตลาดสามารถทำการวิเคราะห์ตลาดได้ดี นอกจากนี้ยังมีความสามารถในการออกแบบ สามารถดีไซน์รูปแบบอาร์ตเวิร์คให้เหมาะกับตลาดในปัจจุบันได้ การเรียนรู้งานอื่นนอกจากงานตัวเองจะทำให้เพิ่มโอกาส และเติบโตในหน้าที่การงานยิ่งขึ้น

2. การพัฒนาตนเอง เติมความรู้จากสื่อภายนอก

พนักงานที่ดีมีความกระตือรือร้นที่จะพัฒนาตนเอง ไม่ว่าจะเป็นการอ่านหนังสือ เรียนรู้ผ่านคอร์สออนไลน์ หรือเข้าร่วมสัมมนาและโค้ชติดต่อกับผู้เชี่ยวชาญในสาขาที่สนใจ เพื่อเพิ่มความรู้และทักษะที่จำเป็นในการทำงาน ทำให้สามารถต่อยอดรายได้ สร้างโอกาส สร้างอาชีพนอกเหนือจากงานหลักที่ทำได้ และสามารถนำทักษะต่างๆ ที่ได้เรียนรู้มา สามารถต่อยอดการงานให้เติบโตยิ่งๆ ขึ้นไป

3. การเรียนรู้นอกเหนือจากงาน

พนักงานที่ดีมีความกระตือรือร้นที่จะเรียนรู้และสืบค้นข้อมูลนอกเหนือจากงานของตน เข้าใจและติดตามเทรนด์และความก้าวหน้าในอุตสาหกรรมที่ทำงานอยู่ เพื่อปรับตัวและพัฒนาความรู้ให้เข้ากับสภาวะการเปลี่ยนแปลง ยิ่งปัจจุบันเทคโนโลยีเปลี่ยนแปลงไปเร็วมาก หากเราสามารถอัพเดทความรู้ ให้ก้าวทันหรือก้าวนำตลาดได้ จะทำให้เรามีโอกาสมากกว่าผู้อื่น เพราะหัวหน้ามองว่าเราสามารถช่วยให้งานที่ได้รับมอบหมายมานั้นมีประสิทธิภาพยิ่งขึ้น

4. เรียนรู้ปรับตัวได้เร็ว

พนักงานที่ดีมีความสามารถในการเรียนรู้และปรับตัวได้ง่าย เข้าใจและนำความรู้ที่ได้มาปรับใช้ในการทำงานได้ เพื่อนร่วมงานรักใคร่ ใครๆ ก็อยากชวนมาร่วมทีม ดังนั้น ความยืดหยุ่นทางด้านอารมณ์และการเรียนรู้จะทำให้หน้าที่การงานก้าวหน้าขึ้น

5. มีความรับผิดชอบ

รู้ว่าหน้าที่ของตนเองที่จะต้องทำให้สำเร็จคืออะไร และลงมือทำงานให้เสร็จตามที่ได้รับมอบหมาย ความรับผิดชอบในที่นี้ยังหมายความรวมถึงความเต็มใจที่จะอาสาทำงานใหม่ๆ ที่ยากท้าทายมากขึ้น ไม่ปฏิเสธการทำงานโดยมีข้ออ้างต่างๆ นานามากมาย ทั้งๆ ที่งานที่ทำอยู่มันก็แทบจะไม่ต้องใช้เวลาอะไรมากแล้ว

นอกจากนี้ หากมีความคิดสร้างสรรค์ มีความมุ่งมั่นตั้งใจทำงาน มีน้ำใจต่อเพื่อนร่วมงาน ไม่หยุดพัฒนาตนเอง เพราะโลกเราพัฒนาตลอดเวลา หากสามารถนำความรู้ใหม่ๆ มาประยุกต์ใช้กับการทำงานที่ตนเองรับผิดชอบได้ องค์กรทุกแห่งล้วนต้องการพนักงานแบบนี้ ดังนั้น ถ้าคุณมีคุณสมบัติแบบที่กล่าวมารับรองได้ว่า มีแต่คนต้องการตัวอย่างแน่นอน